总经理应该做哪些具体工作？

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总经理应该做哪些具体工作？

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关键字：管理总经理 2008-8-5

近年来，我一直提倡房地产总经理们应做到“四多四少”：

多走多看多听多想。

少喝少签少说少干。

比如“少签”，包括签字审批和签字报销。其实，总经理签字是很难有效控制费用的，因为既没存在或出现不合规的票据，也“不好意思不签”。既然控制不住，那就委托他人代签，自己只要监督签批人，抽查票据（这就是具体工作）就行了。签字的别一个目的是随时撑控资金动态。这也好办，可要求财务部定期报送报表，月报如果太长实行周报，周报如果太长实行日报，企业OA系统和E-mail完全能够实现。

之所以对教授的“总经理不应该做具体工作”感到悲哀，是因为教授不但浪费了学员的时间和学费，还可能误导学员。更可怕的是他还兼任某著名咨询公司的兼职咨询师！

请没有企业经营管理经验的教授为企业咨询，会是什么结果呢？一堆文件而已！

花费几十、上百万买来一堆文件，更是悲哀！